Je vous guide vers
vos actions conscientes et alignées
avec
votre Instinct, vos Emotions et votre Mental
Marshal Rosenberg disait
“Ne faites rien, si ce n’est
par élan et jeu !”
Agissons en Conscience avec
Instinct, Emotions et Mental
— Mon Purpose —
— Mes Missions —
Libérer les consciences :
Nous sommes un tout…en avez-vous vraiment conscience ?
Catalyser les processus :
Tel un jeu je provoque les réactions pour une profonde remise en question
Donner des permissions :
Je ne vous dirai jamais ce qu’il faut faire ! Je vous donnerai la permission d’être vous même
— Mes Valeurs —
RESPECT – AUTHENTICITE – EFFICACITE
Faustine VIDAL
Coach, Formatrice, Facilitatrice
Je me propose de vous accompagner dans votre quotidien professionnel en vous permettant d’être conscient et aligné avec vos 3 centres de fonctionnement que sont l’INSTINCT, les EMOTIONS et le MENTAL.
Ancienne RH, certifiée en Coaching, et créatrice de la méthode Résonne et Performe®, je me passionne à découvrir le fonctionnement humain.
Après avoir naviguée dans plusieurs types et secteurs d’entreprises ; Hôtellerie Restauration, Traiteur de Luxe, Technologie de pointe, FMCG, j’ai à coeur de partager mes apprentissages et mon expérience pour vous permettre d’avancer vers vos OBJECTIFS.
Je coache, forme et facilite avec authenticité, créativité et simplicité :
- J’utilise plusieurs méthodes pour aider vos équipes à faire évoluer leurs PERFORMANCES
- Je vous challenge pour que vous puissiez trouver vos propres réponses, prendre vos décisions pour AVANCER en étant clair et conscient de vos objectifs et les différents chemins possibles
- Je partage avec vous de la théorie en développement personnel et la CONFRONTE à votre quotidien pour vous aider à prendre conscience de situations masquées qui vous bloquent et vous ralentissent.
Mon ambition est de vous proposer de nouvelles perspectives, je vous permet de faire différemment en toute SÉCURITÉ et en CONSCIENCE pour que vous soyez AUTONOME dans votre PRISE DE DECISION.
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Catalogue de Formations sur mesure
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Ans d'expérience
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Satisfaction Client
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Bonnes raisons de vous faire accompagner
— mon fonctionnement —
Approches et Outils
J’ai une appétence pour les serious games qui permettent de mettre de la sérieuse légèreté
dans notre vision du monde.
Je suis aussi adepte de la philosophie systémique de la Permaculture.
J’utilise des supports simples, ludiques et efficaces pour vous rapprocher toujours un peu plus de
votre essence en toute bienveillance.
Méthode Résonne et Performe®
Lego Serious Play©
Jeu du TAO
Facilitation graphique
Ennéagramme
Communication bienveillante
— mes terrains de jeux —
Mes Prestations
Coaching
Libre de penser et d’agir en vous respectant ! C’est ma promesse et le cadre que je propose !
- Coaching individuel en présentiel ou à distance
- Coaching collectif en présentiel
- Coaching solidaire
quelques exemples de thématiques :
Prise de poste, communication interpersonnelle, posture de management, confiance en soi, gestion de carrière, esprit d’équipe, transformation…
Formation
“La joie d’apprendre est autant indispensable à l’intelligence que la respiration au coureur” Maria Montessori
- Qualiopi
- Programmes clés en main
- Création sur mesure en fonction de vos besoins
Inspirée et convaincue par les pédagogies alternatives, les entreprises libérées et la gouvernance dynamique, j’utilise des techniques de ces pratiques dans mes formations.
Dynamisme, mouvement et échanges sont le fil rouge de mes programmes.
Facilitation
Tel un Chef d’orchestre, je mets en musique votre programme, apporte du cadre, accueille la spontanéité tout en restant dans l’objectif de départ, qui est le votre.
- Graphique
- Séminaire
- Réunion
Définition de Jean Philippe Poupard
“La facilitation est une discipline regroupant des pratiques qui permettent à chaque membre d’un groupe de s’impliquer dans la construction d’une solution acceptable par tous, face à un enjeu commun et de s’engager dans la mise en œuvre des actions qui en découlent.
La facilitation permet d’utiliser au mieux, dans les conditions réunies, l’intelligence collective du groupe constitué.”
— quels objectifs —
IEM Agility vous accompagne notamment pour
Augmenter l'agilité de vos équipes
en tenant compte d'un environnement VUCA (Volatility, Uncertainty, Complexity et Ambiguity)
Développer une gouvernance dynamique
en capitalisant sur l'intelligence collective
Repenser l'esprit d'équipe
en augmentant la collaboration et la responsabilisation
Développer son Leadership
en capitalisant sur ses forces
Faire face aux difficultés relationnelles
en transformant le conflit en tension d'évolution
Développer une culture apprenante
en confrontant la théorie à la réalité
VOUS HESITEZ
Vous sentez que vous avez besoin d’être accompagné
et votre objectif n’est pas limpide…
Faites moi signe, je peux vous aider à clarifier
— Gardons le lien —
Articles et Actualités
— une question ? —
Contactez moi
Pour toutes questions, demande de formation ou d’intervention