La structure du programme de coaching et les étapes par lesquelles l’équipe est passée, ont permis de bien prendre conscience de ce que veut dire : « Être une équipe et pas un simple groupe de personne ».
J’ai vu des collègues épanouis car libérés de leur tensions interpersonnelles, engagées car motivées par des challenges qu’ils perçoivent aujourd’hui comme étant atteignables, soudés et unis car ils se connaissent mieux et donc s’acceptent mieux à présent.
This shortcode LP Profile only use on the page Profil